Нужна консультация Я мама двух детей 2 5 года и 5

Question

Олеся

Пн 13 июл. 2026

г. Омск

Нужна консультация Я мама двух детей 2 5 года и 5

Здравствуйте, нужна консультация. Я мама двух детей, 2.5 года и 5 месяцев. Работала в государственном детском саду, 7 декабря 2023 года ушла в отпуск по БиР, в феврале родила первого ребенка. Не выходя из декрета, 12.12.2025 года ушла в отпуск по БиР, в феврале 2026 родила второго ребенка. Муж пособия до 1.5 лет оформил на себя. Наш сад ликвидируют, закрывают, естественно всех сокращают. Все подписали документ о том, что ознакомлены за 2 месяца ещё 13 мая, меня никто не звал, я ничего не подписывала, было сказано между делом по телефону. 13 августа 2026 день увольнения. Заведующая позвонила, сказала написать заявление, прошу уволить меня. И сказала, что никаких выплат как декретнице мне не положено, у меня нет среднего заработка. Положены мне какие-то выплаты?

Ответы юристов:

1

Юристы дают развёрнутые ответы исходя из описанной ситуации. В соответствии с Федеральным законом № 63-ФЗ «Об адвокатской деятельности и адвокатуре» юридическая помощь в полном объёме оказывается по соглашению — обратитесь напрямую к специалисту, если ситуация требует представительства или составления документов.

У вас похожий вопрос?

Задать бесплатно

Answer 1

Здравствуйте!

Вы должны лично ознакомиться с этим приказом и поставить подпись или Вам на почту могут отправить заказное письмо с уведомлением о вручении.

также Вам должны на руки выдать:

Справку о размере зарплаты за 2 года, предшествовавших декретному отпуску и за текущий год,
Справку 2-НДФЛ за последний год работы,
Справка об уплаченных страховых взносах,
Копии заявлений, на основе которых были изданы приказы о предоставлении декретного отпуска и выплате пособия.
Справка о выплаченных пособиях по беременности, родам и уходу за ребенком до полутора лет,
Справка для службы занятости населения о заработной плате за 3 последних месяца,
Копия больничного листа по беременности и родам.

По запросу Вашему могут быть предоставлены и другие документы.

Компенсация за неиспользованный отпуск выплачивается.

2. не позднее двух недель после ликвидации компании встать на учёт в орган занятости населения

тогда выплаты за 2-3 месяцы, если не трудоустроят

Нужно будет принести решение службы занятости для получения выплат в ликвидируемую организацию.