Расторжение целевого договора педиатром при работе на месте декретницы: условия без штрафа

Question

279 ₽

Вопрос закрыт автором

Приватный

Елена

Вт 12 мая 2026

г. Уфа

Расторжение целевого договора педиатром при работе на месте декретницы: условия без штрафа

Здравствуйте. Я врач педиатр, училась по целевому направлению. Сейчас отрабатываю целевой договор, работаю уже 9 месяцев. Меня устроили на место декретницы, могу ли я расторгнуть целевой договор без выплаты штрафа?

Ответы юристов:

2

Юристы дают развёрнутые ответы исходя из описанной ситуации. В соответствии с Федеральным законом № 63-ФЗ «Об адвокатской деятельности и адвокатуре» юридическая помощь в полном объёме оказывается по соглашению — обратитесь напрямую к специалисту, если ситуация требует представительства или составления документов.

У вас похожий вопрос?

Задать бесплатно

Answer 1

Был в сети вчера в 21:48

Усольцев Виктор Николаевич 4.90

Юрист (стаж 14 лет) Подтверждено

Консультации: 16556

Отзывы: 371

Здраствуйте!

Смотрите, расторгнуть целевой договор без выплаты штрафа возможно только при наличии уважительных причин, предусмотренных законодательством или условиями договора.

Тот факт, что вас устроили на место декретницы, сам по себе не является основанием для расторжения договора без санкций.

Условия расторжения могут быть уточнены в конкретном договоре о целевом обучении. Стоит внимательно изучить его текст

Если есть дополнительные вопросы, то пишите под ответом, в
телеграмм или макс (номер указан в профиле).
Если ответ был полезен, то отметьте его лайком (палец вверх).

12 мая 2026

Получить консультацию

Answer 2

Был в сети давно

Кочетков Александр Владиленович 4.90

Юрист (стаж 8 лет) Подтверждено

Добрый день.

Вы можете расторгнуть целевой договор, но с учетом его условий.

Обычно это делается по соглашению сторон либо в судебном порядке.

Заказчику направьте претензию на расторжение договора.

Надо видеть сам договор, от него все зависит на практике.

Ответ был полезным, отметьте лайком (палец вверх)
Возникнут вопросы, задавайте их в комментариях под ответом юриста.

12 мая 2026

Елена

Автор вопроса

давно

Прикрепляю договор

Был в сети давно

Кочетков Александр Владиленович

Юрист (стаж 8 лет) Подтверждено

К сожалению ничего не прикреплено

12 мая 2026 13:39

Елена

Автор вопроса

давно

Ооо

Файлы:

Образцы носят ознакомительный характер и для успешного применения лучше проконсультироваться с юристом, особенно в сложных случаях (тяжкий вред, спор о вине).

IMG_7769.jpeg

560.84 KB Скачиваний: 28

Скачать

IMG_7768.jpeg

599.05 KB Скачиваний: 32

Скачать

IMG_7767.jpeg

696.93 KB Скачиваний: 29

Скачать

IMG_7766.jpeg

726.58 KB Скачиваний: 33

Скачать

Перед подачей документов в официальные органы рекомендуем проконсультироваться с юристом для проверки и адаптации под вашу уникальную ситуацию.

Был в сети давно

Кочетков Александр Владиленович

Юрист (стаж 8 лет) Подтверждено

Согласно раздела III п. 6 отработка 3 года месту заключения трудового договора. Если досрочно расторгните, будете обязаны выплатить неустойку (штраф) и расходы заказчика. Здесь также применяется правило по ст. 782 ГК РФ, вы можете расторгнуть договор, но должны возместить заказчику его расходы. При этом заказчик обязан предоставить расчет своих расходов, обосновав их. Для ухода от выплаты штрафа советую заключить соглашение с заказчиком. Если отказ либо потребуют возмещение расходов и выплаты штрафа, вопрос решается в судебном порядке.

12 мая 2026 13:54

Был в сети давно

Кочетков Александр Владиленович

Юрист (стаж 8 лет) Подтверждено

При этом работа на месте декретного работника не является нарушением условий договора. Здесь речь идет именно об обработке с момента заключения трудового договора (ст. 57 ТК РФ). На Вас распространяются все права и обязанности в рамках ТК РФ. Ответ был полезным, можете отметить лайком

12 мая 2026 13:59