Сколько промилле разрешено за рулём в России
5 дней назад
Статья на тему Чт 16 апр. 2026
г. Самара
27.03.2026 было написано заявление в соц защиту и собран и предоставлен полный пакет документов для оформления социального контракта в трудной жизненной ситуации. Сегодня 16.04.2026 года забрала отказ из соц защиты. Они ссылаются на приказ 7Н от 15.01.2026 года который вступил в силу только 30.03.2026 года в котором говориться что все трудоспособные граждане должны заниматься трудовой деятельностью. При это у нас в семье имеется ребёнок-инвалид и я официально осуществляю за ним уход(получаю ЛОУ) в семье папа трудоустроен официально и наш доход совокупно за три месяца (ноябрь, декабрь, январь) не превышает ПМ в регионе. В отказе указана причина «отсутствие у заявителя трудной жизненной ситуации или его несоответствие категории семей» правомерно ли вынесено решение?
Добрый день.
Приказ Минтруда №7н от 15.01.2026
Этот приказ утверждает, в частности, перечень типовых трудных жизненных ситуаций, при которых возможна государственная социальная помощь на основании социального контракта. В нём не содержится прямого требования о том, что все трудоспособные граждане должны заниматься трудовой деятельностью. Основная цель социального контракта — помочь малоимущим найти постоянный и стабильный источник дохода, но при этом учитывается индивидуальная ситуация заявителя.
Важно отметить, что приказ вступил в силу 30 марта 2026 года. Если заявление было подано 27 марта 2026 года, то на момент подачи заявления этот приказ ещё не действовал.
Здравствуйте!
Оспорьте отказ в прокуратуру и УПР региона, в вышестоящий минсоцрегиона.
Мотивировка отказа противоречит как раз положениям законодательства и этого приказа.
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПРИКАЗ от 15 января 2026 г. N 7н
2. Категории семей (одиноко проживающих граждан), которым оказывается государственная социальная помощь на основании социального контракта по мероприятию, указанному в подпункте "г" пункта 4 Правил оказания субъектами Российской Федерации на условиях софинансирования из федерального бюджета государственной социальной помощи на основании социального контракта в части, не определенной Федеральным законом "О государственной социальной помощи", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 16 ноября 2023 г. N 1931:
……………………………………………..
в) семья (одиноко проживающий гражданин), осуществляющая (осуществляющий) уход за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет или инвалидом с детства I группы, - при условии оформления такого ухода в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 26 февраля 2013 г. N 175 "О ежемесячных выплатах лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами и инвалидами с детства I группы";
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 16 ноября 2023 года N 1931
4. К социальному контракту прилагается программа социальной адаптации, предусматривающая мероприятия:
г) по осуществлению иных мероприятий, направленных на преодоление гражданином трудной жизненной ситуации. Под иными мероприятиями понимаются мероприятия, направленные на оказание государственной социальной помощи, предусмотренной абзацем вторым части 1 статьи 12 Федерального закона "О государственной социальной помощи", в целях удовлетворения текущих потребностей семьи (одиноко проживающего гражданина) в приобретении товаров и услуг в соответствии с подпунктом "г" пункта 10 настоящих Правил.
Правила оказания субъектами Российской Федерации на условиях софинансирования из федерального бюджета государственной социальной помощи на основании социального контракта в части, не определенной Федеральным законом "О государственной социальной помощи"
(с изменениями на 29 декабря 2025 года)
4. К социальному контракту прилагается программа социальной адаптации, предусматривающая мероприятия:
г) по мероприятию, указанному в подпункте "г" пункта 4 настоящих Правил, - в размере величины прожиточного минимума для трудоспособного населения на период действия социального контракта. При этом общий период выплат в рамках данного мероприятия не может превышать 6 месяцев. Выплата может осуществляться как ежемесячно, так и единовременно за весь период действия социального контракта.
Размер единовременной выплаты определяется путем умножения величины прожиточного минимума для трудоспособного населения на количество месяцев, на которые заключается социальный контракт.
Прокуратура должна вообще возбудить дело об административном правонарушении к сотруднику, допустившему отказ согласно ст 5.63 КоАП РФ
Нарушение законодательства об организации предоставления государственных и муниципальных услуг
У вас похожий вопрос?
Задать бесплатноЗакажите услугу и получите помощь от лучших юристов и адвокатов
Оформить заявку
Каждый специалист проходит проверку перед тем, как начать отвечать на вопросы
При регистрации юрист загружает скан диплома — без него доступ к вопросам закрыт.
Юрист указывает область права и практический опыт. Данные проверяются модераторами сервиса.
Новые специалисты проходят ручную проверку первых ответов перед публикацией.
Оценки реальных клиентов формируют рейтинг и влияют на видимость юриста на платформе.
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Выберите ваш город или перейдите на общероссийский сайт
Для улучшения работы сайта и его взаимодействия с пользователями мы используем файлы cookie. Продолжая работу с сайтом, Вы разрешаете использование cookie-файлов. Вы всегда можете отключить файлы cookie в настройках Вашего браузера.