Увольнение по семейным обстоятельствам: можно ли не возвращать подъёмные при наличии детей

Здравствуйте. при приёме на работу мне были выплачены подъёмные (это на севере) и сейчас в моей семье, произошли трагические события и я вынужден увольняться с работы. Но мне объясняли что при увольнении, если я не отработаю контракт 3 года, то эти подъёмные с меня высчитают. Я слышал есть закон, в котором при условии что у тебя есть двое детей до 14 лет, можно отказаться от выплат за обучение. Вопрос: распространяется ли этот закон на подъёмные и прочие компенсции, если распространяется как правильно оформить заявление на увольнение чтобы работодатель не мог начислить штрафы.