Отпуск перед декретом: правомерность отказа работодателя

Здравствуйте, мне положен декретный отпуск с 14.11.2025 года. Я хотела бы взять отпуск перед декретом на 2 недели с 1.11.2025. Устроена на работу с 17.12.2024, всего отведено 28 дней на ежегодный отпуск. 14 дней я использовала с 30.06.2025 по 13.06.2025. Также брала за собственный счет 14.08.25-15.08.25. Работодатель сказал, что оставшиеся оплачиваемые 14 дней отпуска я взять не могу, так как не отработала положенный срок перед вторым отпуском, и будут считать сколько дней я могу взять. Скажите, насколько слова работодателя соответствуют действительности?