Имеет ли право лишать премии 100%, когда берешь только отгул за свой счет, при этом этот день не оплачивается. Завод ОАО "Гало Полимер" Говорят у них такие правило,так решает работодатель.Есть ли такой закон вообще?
Ренат, здравствуйте, скорее всего речь идет о нюансах коллективного договора. Если вы не согласны с подобным обстоятельством, то вы вправе обратиться с письменной жалобой в трудовую инспекцию - будет проведена проверка и если решение работодателя незаконно ему выдадут предписание с требованием о его устранении.
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Выберите ваш город или перейдите на общероссийский сайт
Мы видим, что наши юристы помогли вам с решением проблемы и будем признательны, если вы оставите отзыв на яндекс картах, это помогает нам стать лучше