Имеет ли право лишать премии 100%, когда берешь только отгул за свой счет, при этом этот день не оплачивается. Завод ОАО "Гало Полимер" Говорят у них такие правило,так решает работодатель.Есть ли такой закон вообще?
Ренат, здравствуйте, скорее всего речь идет о нюансах коллективного договора. Если вы не согласны с подобным обстоятельством, то вы вправе обратиться с письменной жалобой в трудовую инспекцию - будет проведена проверка и если решение работодателя незаконно ему выдадут предписание с требованием о его устранении.
Для улучшения работы сайта и его взаимодействия с пользователями мы используем файлы cookie. Продолжая работу с
сайтом, Вы разрешаете использование cookie-файлов. Вы всегда можете отключить файлы cookie в настройках Вашего
браузера.
Мы видим, что наши юристы помогли вам с решением проблемы и будем признательны, если вы оставите
отзыв на Яндекс или Гугл картах, это помогает нам стать лучше