Здравствуйте! Мне уже 6 месяцев работодатель не выплачивает премию, платит голый оклад, хотя в трудовом договоре выплата премий устанавливается. Скажите пожалуйста в этом есть нарушение законодательства и можно ли в этом случае наказать ответственного?
Если в трудовом договоре подробно расписаны условия начисления премий, то вы в праве написать претензию на имя работодателя и жалобу в трудовую инспекцию. Покажите свой трудовой договор юристам, чтобы определить основания для требования. Удачи!
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Выберите ваш город или перейдите на общероссийский сайт
Мы видим, что наши юристы помогли вам с решением проблемы и будем признательны, если вы оставите отзыв на яндекс картах, это помогает нам стать лучше