Пт 15 дек. 2017
г. Ханты-Мансийск
Насколько правомочны действия руководства
Работаю зав филиалом районной больницы в северном поселке. Ставка заведующего, 0,75 ставки врача общей практики. С нового года совместительство подпишут только 0,25 ставки. Врач в поселке я одна. Т.е я веду прием, я обслуживаю вызова. Участок 1300 человек, те укомплектованный полный участок. По штатному расписанию 1 ставка заведующего и 1,25 ставки врача общей практики. Свободны еще 0,5 ставки. Насколько правомочны действия руководства? Работать больше некому, здесь острый дефицит врачей.
Алена, здравствуйте, законодательно давать оценку правомочности действий вашего руководства вправе трудовая инспекция, куда вы можете обратиться письменно. Если при проведении проверки будет выявлено нарушение, то последует выдача официального предписания о необходимости его устранения. Кроме того, вы вправе обратиться в прокуратуру или суд.
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
