Помогите пожалуйста прояснить ситуацию Я беременна но справку работодателю из женской

Здравствуйте!Помогите,пожалуйста,прояснить ситуацию.Я беременна,но справку работодателю из женской консультации не предоставляла.На новогодних каникулах выходила на работу за двойную оплату.После того как узнали на работе,что я беременная выходила на работу работодатель отказывается оплатить отработанные часы в двойном размере,предлагают взять любой другой выходной день в одинарном размере.Правомерны ли их действия?