Татьяна
Пт 17 янв. 2025
г. Екатеринбург
Работодатель выписал дисциплинарное после сообще о том что работник болеет при условии
Работодатель выписал дисциплинарное, после сообще о том, что работник болеет, при условии, что работник не смог в этот день сходить в больницу. Можно ли работодателю выписывать ДВ сотруднику в таком случае?
Ответы юристов:
0
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Вы специалист в области права?
Зарегистрируйтесь и подтвердите квалификацию, чтобы отвечать на
вопросы пользователей.
Зарегистрироваться 
Последние консультации
Ср 22 янв. 2025 20:47
Пишет вам многодетная мама четверых детей ответьте мне пожалуйста у меня
Здравствуйте, пишет вам многодетная мама четверых детей, ответьте мне
1 ответ
Ср 22 янв. 2025 18:58
Сдала анализ ХГЧ чтобы подтвердить беременность прошла УЗИ Врачи в платной
Здравствуйте! Сдала анализ ХГЧ, чтобы подтвердить беременность,
4 ответа
Ср 22 янв. 2025 18:58
Сдала анализ ХГЧ чтобы подтвердить беременность прошла УЗИ Врачи в платной
Здравствуйте! Сдала анализ ХГЧ, чтобы подтвердить беременность,
4 ответа
Темы справочных материалов
Оставьте отзыв о работе юриста
Спасибо!
Ваш отзыв успешно отправлен
Спасибо!
благодарим вас за вознаграждение работы наших юристов
