Я работаю ведущим специалистом по предоставлению муниципальных услуг и кадровым вопросам в

Я работаю ведущим специалистом по предоставлению муниципальных услуг и кадровым вопросам в администрации поселения За три месяца я предупредила работодателя что я собираюсь уволиться так как мне предложили другое место Я написала заявление на основной оплачиваемый отпуск с последующим увольнением за две недели до конца месяца И согласно трудовому договору я написала заявление на выплату мне и единовременной выплате при предоставлении отпуска а также материальной помощи согласно отработанному времени Работодатель отказывается подписывать заявление Перед тем как устроиться на работу работодатель знал что у меня есть маленький ребёнок и у меня есть семейные обстоятельства, он говорил что не против если мне нужно будет отлучиться от работы. Как быть в данной ситуации? Также работодатель отказывается предоставлять мне выплаты которые мне положены по договору руководству с тем что я не отработала год А отработала я 11 месяцев.