Здравствуйте! Такая ситуация работодатель из-за личной неприязни, просить уволится, но в связи с финансовыми трудностями нет возможности уйти, в данном случае какое нарушение у работодателя? и в трудовом договоре прописано что при досрочном расторжении трудового договора по инициативе работодателя то работнику выплачивается компенсация за неиспользованный отпуск и выходное пособие в соответствии с трудовым кодексом РФ, в данной ситуаций под какую часть входит выплата выходного пособия?
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Выберите ваш город или перейдите на общероссийский сайт
Мы видим, что наши юристы помогли вам с решением проблемы и будем признательны, если вы оставите отзыв на яндекс картах, это помогает нам стать лучше