Ср 18 сен. 2024
г. Омск
При заключении договора на работу был испытательный срок 3 месяца в договоре
При заключении договора на работу, был испытательный срок 3 месяца, в договоре указано, что при увольнении необходимо отработать 2 недели. Хотя при испытательном сроке дается 3 дня. Можно ли этот договор оспорить?
Здравствуйте. Вам необходимо написать жалобу в трудовую инспекцию
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
