Здравствуйте! Учусь на заочной форме обучения, в 2024 году уже была сессия за 2 курс длинной в 40 дней, и будет сессия за 3 курс длинной 50 дней также в 2024 году. По справке вызову работодатель по закону вправе отпустить меня на вторую сессию за год, и будет ли она оплачена?
Согласно Трудовому кодексу РФ, вы имеете право на два учебных отпуска в 2024 году для сдачи сессий, и эти отпуска должны быть оплачены, если все формальные требования соблюдены. При этом обязательно получите от вашего учебного заведения соответствующие справки и уведомите работодателя
давно
А тот факт, что 40 дней ученического отпуска согласно ТК РФ у меня уже были в этом году никак не влияют на еще 50 дней следующего в этом году? (Обычно один курс заочного обучения делится на две сессии по 20 дней/25 дней соответственно, а в моем случае сессия не делится, но в один год два курса и две сессии общей сложностью 90 дней)
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Выберите ваш город или перейдите на общероссийский сайт
Мы видим, что наши юристы помогли вам с решением проблемы и будем признательны, если вы оставите отзыв на яндекс картах, это помогает нам стать лучше