Приватный
Доброго времени суток! Работаю педагогом-психологом в общеобразовательной школе. В числе прочих занимаюсь детьми, состоящими на различных видах учета. После выполнения того или иного вида работы, информация о выполнении вносится в специальную базу данных, доступа к которой у меня нет. Он есть у социального педагога. На данный момент на школу легла ответственность за неисполнение работы с детьми, с которыми я до начала учебного года 2024-2024 не работала. Работодатель угрожает наложением дисциплинарного взыскания. Насколько это правомерно и как я могу себя защитить?
Алёна, здравствуйте, пока дисциплинарное взыскание не наложено защищаться не от чего. Когда вас попросят дать объяснения по факту неисполнения обязательства школы вы все изложите письменно, в том числе и о том, что в указанный период не имели отношения к данным обязанностям. Если дисциплинарка все же будет вынесена, то вы вправе обратиться в трудовую инспекцию,которая осуществляет надзор и досудебное разбирательство трудовых споров.
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Выберите ваш город или перейдите на общероссийский сайт
Мы видим, что наши юристы помогли вам с решением проблемы и будем признательны, если вы оставите отзыв на яндекс картах, это помогает нам стать лучше