Пт 16 авг. 2024
г. Екатеринбург
Заключила трудовой договор с работодателем где прописано что к меня испытательный срок
Заключила трудовой договор, с работодателем , где прописано, что к меня испытательный срок 3 месяца , через месяц захотела уволится , сначала не отпускали, написала заявление 15 числа , где прошу с 23 числа меня уволить , написали 2 недели отработки , в договоре написано , что все регулируется ТК РФ, а в ТК РФ написано, что я могу отработать 3 дня , законно ли это со стороны работодателя ?
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
