Сб 01 июн. 2024
г. Москва
Здравствуйте. Могу ли я не отрабатывать на работе перед увольнением, если работал неофициально 11 месяцев и у меня решил взять паспорт и СНИЛС, для установления, что я работаю официально? Хотя я не подписывал договор тк рф, а речь о гпх не было?
Добрый день.
Если Вы не заключали никаких договоров Вашим работодателем, то юридически Вы не работаете у него. Если отсутствует заключённый между Вами трудовой договор, то, соответственно, и трудовые правоотношения на Вас не распространяются. 2-х недельная отработка предусмотрена ТК РФ при увольнении работника по собственному желанию. Можете смело уходить с работы в то время, когда Вам будет удобно.
давно
Спасибо огромное
Буду благодарна Вам за отзыв на сайте!
Закажите услугу и получите помощь от лучших юристов и адвокатов
Оформить заявку
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Выберите ваш город или перейдите на общероссийский сайт
Для улучшения работы сайта и его взаимодействия с пользователями мы используем файлы cookie. Продолжая работу с сайтом, Вы разрешаете использование cookie-файлов. Вы всегда можете отключить файлы cookie в настройках Вашего браузера.