Я работаю на предприятии уже несколько лет. Но недавно директор мне сказал, что в связи с принятием новых профстандартов я обязан пройти профпереподготовку так как моё образование не соответствует занимаемой должности, иначе меня уволят по статье. Обязан ли я её проходить или нет?
Добрый день ! Требования к занимаемой вами должности имеют четкий регламент и кадровая политика вашей компании в этом плане не может быть изменена исходя из того. что вы имеете опыт работы. Если вы не согласны с предъявленными требованиями. то вы вправе обратиться в трудовую инспекцию. так как именно этот государственный орган курирует исполнение трудового законодательства. Будет проведена проверка и при выявлении нарушения ваших прав последует выдача официального представления о необходимости его устранения.
Для улучшения работы сайта и его взаимодействия с пользователями мы используем файлы cookie. Продолжая работу с
сайтом, Вы разрешаете использование cookie-файлов. Вы всегда можете отключить файлы cookie в настройках Вашего
браузера.
Мы видим, что наши юристы помогли вам с решением проблемы и будем признательны, если вы оставите
отзыв на Яндекс или Гугл картах, это помогает нам стать лучше