Предоставление фирмой учебного отпуска

Question

Софья

Пн 16 янв. 2017

г. Красноярск

Предоставление фирмой учебного отпуска

Доброго времени суток! На данный момент обучаюсь в университете (первое высшее), работаю на госпредприятии, т.к. форма обучения ускоренная сессия с среднем длится 25 календарных дней. Так вот, на работе сказали что не могут мне проставлять столько дней (в год примерно 50), подскажите законно ли это?

Ответы юристов:

1

Юристы дают развёрнутые ответы исходя из описанной ситуации. В соответствии с Федеральным законом № 63-ФЗ «Об адвокатской деятельности и адвокатуре» юридическая помощь в полном объёме оказывается по соглашению — обратитесь напрямую к специалисту, если ситуация требует представительства или составления документов.

Answer 1

Был в сети давно

Суворова Марина Юрьевна 4.90

Юрист (стаж 26 лет) Подтверждено

Консультации: 7841

Отзывы: 66

Добрый день ! В соответствии со ст.173 Трудового Кодекса РФ работодатель вправе предоставлять вам оплачиваемый отпуск при успешном обучении для сдачи сессии в высшем учебном заведении на 1 курсе - 40 дней в течение учебного года, на втором - и далее - 50 дней в течение учебного года.

16 янв. 2017 18:29