Здравствуйте, я работаю в поликлинике мед.регистратором, у меня на иждивении находится 5-ти летний ребёнок и я в разводе с мужем, который живёт в другом городе. Имеет ли право моё руководство заставить меня работать в новогодние праздничные дни, которые по закону длятся с 1 по 10 января?
Добрый день, как только вас ознакомят с указанным приказом вы вправе обжаловать его в трудовую инспекцию. которая занимается досудебным урегулированием трудовых споров. Будет проведена проверка и установлена законность выдвинутых требований работодателя.
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей