Здравствуйте. Работала в риэлторской компании фотографом, со мной закючили договор ГПХ, и я подписала материальную ответственность. Зарплату платили в конверте - за первый месяц, 13 тыс, за второй 8, за последний 26. Всегда была задержка, когда узнали что увольняюсь - за последний месяц зарплату отдали с задержкой на 14 дней. Еле добилась. Когда уходила - сдала все оборудование, как и было написано в акте по которому я его принимала. Когда сотрудница отдела кадров принимала акты спросила где объектив? Хотели на меня повесить один объектив- я возмутилась, и она вспомнила, что объектив мне не давала, и он лежит у нее в ящике. Хотя бумагу с ее подписью и еще чьей то - я видела она мне пыталась ее дать. Вообще хранение материальных ценностей в компании - было в шкафу - к которому у каждого сотрудника был доступ. Прошло два дня после того как мне частично выплатили зп (по факту мне не выпатили остаток денег за декабрь), сегодня звонит руководство и спрашивает,а где объектив, где штатив? Я говорю все что было я сдала, они меня пугают полицией и расследованием, и что я подписывала материальную ответственность. Могут ли они на меня повесить то что я не брала? Так как спрашивали там же я живу? Наверное пришлют полицию. Неприятно, и так я понимаю платить они мне тоже не собираются, я уже и смирилась что за декабрь деньги не отдадут, но тут еще и стращания по поводу того что пропало оборудование на 50.000! Что делать!
Евгения, здравствуйте, вы вправе обратиться в трудовую инспекцию с жалобой на действия работодателя - это обязательная форма досудебного урегулирования спора. Будет проведена проверка, если выявят нарушение, то работодателя обяжут его устранить и выплатить оставшуюся сумму. Относительно ситуации с пропажей оборудования - пока претензии вам не предъявлены оценить ситуацию невозможно.
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей