Чт 23 июн. 2016
г. Москва
увольнение сотрудника без приказа
Добрый день! Вчера уволили с работы, сказав что мы с вами прощаемся, на руках трудовой договор, бессрочный, приказа об увольнение никакого нет, сама заявление никакого не писала, причины не назвали, посоветуйте пожалуйста как правильно поступить в сложившейся ситуации, чем я могу руководствоваться, что могу потребовать???
Уволить сотрудника в один, по закону невозможно, так что, можете продолжать свою трудовую деятельность либо просить в письменном виде увольнения, но уже по соглашению сторон, с выплатой определенного количества окладов. Если возникнут трудности, то обращайтесь в государственную инспекцию труда и в прокуратуру.
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
