Сб 18 июн. 2016
г. Москва
сложилась конфликтная ситуация с главным бухгалтером
Добрый день! Работаю в бухгалтерии уже 7 лет, сложилась конфликтная ситуация с главным бухгалтером, уже третий месяц подряд думают как меня уволить .Увы, сегодня Я опоздала на 15 минут, требуют написать объяснительную записку, имею ли Я право не писать объяснительную на основание того, что во время моего отсутствия на работе Генерального директора и главного бухгалтера самих не было на работе…( при этом всем сотрудникам разрешено опаздывать)…
Елена, в случае если вы откажетесь написать объяснительную факт опоздания все равно будет зафиксирован - объясни тельные возьмут с ваших же коллег. Относительно правила - разрешено опаздывать -в Трудовом Кодексе его нет, поэтому ссылка на него ничего не даст, если вы будете отстаивать свои права.
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
