Я работаю в учреждении дополнительного образования. Работодатель отправил на курсы повышения квалификации без отрыва от производства, хотя учёба проводится в рабочее время (во время учебных занятий). Официальную замену не предоставили и предложили лично оплатить педагогу, заменяющему меня на занятиях. Скажите, это правомерно? Как быть в этой ситуации?
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей