Является ли законным при устройстве на работу применять 0 6 ставки для

является ли законным при устройстве на работу применять 0,6 ставки для жителей крайнего севера Мурманск, как мне известно в северный стаж она не входит. Я устроился на работу как инвалид 3 гр., пятидневная рабочая неделя, в месяц это 160 человека часов, и при 0,6 ставки у меня получается переплата. Работодатель ссылаясь на то, что я на окладе пресекает все вопросы. по этому вопросу, а если я не согласен с его условиями, то меня не кто не держит. если есть со стороны работодателя нарушения, то прошу мне разьяснить и посоветовать куда обратится. И оклад в 12т.800р. как минимальный доступен по нормам закона.