Уведомление прокуратуры о составлении протокола по ст. 13.11 КоАП РФ после увольнения руководителя: игнорировать или явиться?

Здравствуйте ... Мой вопрос : как мне в правовом поле поступить на уведомление  прокуратуры для прибытия в назначенное время для составления протокола об административном правонарушении меня,  как руководителя,  которое установлено прокуратурой при проверке год назад , когда я уже ушла на пенсию...работник был принят перед моим уходом,  на должность и уведомление не было отправлено в установленные сроки на предыдущее его место работы, в администрацию города...по данному факту сразу после проверки, все необходимые действия были сделаны в т.ч.специалист по кадровому обеспечению был привлечён к дисциплинарной ответственности и вся информация была направлена в прокуратуру,  как подтверждение исправления, допущенного ранее нарушения ...но несмотря на это прокуратура 2 раза в течении этого года направляла документы в суд для разбирательства...суд 2 раза отказал прокуратуре , в связи с не правильным предоставлением документов...сейчас меня опять приглашают в прокуратуру для составления нового протокола о том же нарушении, т.к. предыдущий был составлен без моего участия, когда я уже не работала... ВОПРОС: Могу я игнорировать уведомление и не прийти  или прийти , но не подписывать протокол, т.к. все давно исправлено и ответственный специалист наказан?