Здраствуйте!
Смотрите, работодатель не имеет права принуждать вас к увольнению по собственному желанию.
Это прямое нарушение статьи 4 ТК РФ и Конституции РФ.
Согласно статье 129 ТК РФ, оклад выплачивается работнику полностью при условии выполнения нормы труда.
Оплата пропорционально отработанному времени применяется только если вы официально оформлены на неполный рабочий день или неделю. Если такого заявления нет, требование работать меньше за меньшие деньги незаконно.
Не пишите заявление об увольнении по собственному желанию ни под какими предлогами.
Обязательно подавайте жалобы в ГИТ и в прокуратуру.
Если есть дополнительные вопросы, то пишите под ответом, в
телеграмм или макс (номер указан в профиле).
Если ответ был полезен, то отметьте его лайком (палец вверх).