Здравствуйте! Требование работодателя оплатить услуги эвакуатора в данной ситуации незаконно, если не доказана ваша прямая вина в поломке автомобиля.
Поломка техники в пути это нормальный хозяйственный риск (ст. 239 ТК РФ), который несет собственник автомобиля (работодатель), а не наемный работник.
Согласно Трудовому кодексу РФ, чтобы взыскать с вас ущерб (стоимость эвакуатора и ремонта), работодатель обязан доказать совокупность следующих условий (ст. 233 ТК РФ):
Вашу вину (например, вы нарушили правила эксплуатации: ехали без масла, игнорировали предупреждающие сигналы на панели или специально сломали компрессор)
Противоправность поведения.
Причинно-следственную связь между вашими действиями и поломкой.
Статья 239 ТК РФ: Материальная ответственность работника исключается в случаях возникновения ущерба вследствие нормального хозяйственного риска. Внезапная поломка компрессора или воздушной системы (усталость металла, брак запчасти, износ) это именно такой риск.
Тот факт, что механик сам вызвал эвакуатор, подтверждает, что решение о транспортировке принимал представитель работодателя, признав невозможность ремонта на месте.
Главное правило: Ничего не платите наличными и не подписывайте документы о добровольном возмещении ущерба («прошу удержать из зарплаты»), если вы не согласны с виной.
Напишите грамотную Объяснительную
Работодатель обязан затребовать у вас письменное объяснение (ст. 247 ТК РФ) перед тем, как накладывать взыскание. Это ваш главный документ защиты.
В объяснительной укажите, что при выезде на линию автомобиль был исправен (если механик подписывал путевой лист сошлитесь на это).
Опишите момент поломки: «В движении упало давление в контурах», «появился шум», «пропали тормоза».
Подчеркните, что вы соблюдали правила эксплуатации (ПДД и инструкции), следили за приборами.
Остановился, попытался устранить своими силами, сообщил механику. Механик принял решение вызвать эвакуатор.
Считаю, что поломка произошла вследствие естественного износа деталей или скрытого дефекта, моей вины в этом нет
Если работодатель утверждает, что вы виноваты, он должен создать комиссию и провести расследование. Должен быть Акт дефектовки из сервиса, где четко написано: «Поломка компрессора произошла из-за неправильных действий водителя».
Если в акте написано «Естественный износ» или «Разрушение клапанов» платить вы не должны.
Если сумма ущерба (эвакуатора) не превышает ваш средний месячный заработок: Работодатель может издать приказ об удержании. Вы должны ознакомиться с ним под подпись. Если вы не согласны пишите на приказе: «С приказом не согласен, вины не признаю, права на удержание не даю». Даже при наличии приказа, если вы не согласны, работодатель рискует, удерживая деньги. Но часто они это делают. В этом случае пишите жалобу в Трудовую инспекцию или иск в суд.
Если сумма превышает средний заработок: Взыскать её можно только через суд или с вашего письменного согласия (ст. 248 ТК РФ). Без вашего согласия удерживать такие суммы из зарплаты нельзя.
Вам пытаются переложить расходы бизнеса на ваши плечи. Это стандартная практика недобросовестных работодателей в логистике.
Ваша позиция: «Машина сломалась сама. Я эксплуатировал её правильно. Согласно ст. 239 ТК РФ, это нормальный хозяйственный риск работодателя. Оплачивать эвакуацию я не буду, так как моей вины в поломке нет».