Работал через компанию вахтовым методом на заводе по ВПК устроился 16

Здравствуйте, работал через компанию вахтовым методом на заводе по ВПК, устроился 16 июля, был сокращен с 1 ноября, так как завод отказался от услуг нашей компании, на сегодня день не получил зарплату за последние 2 месяца работы и так не был официально уволен, работадатель ссылается на завод, что они не могут выплатить средства, по причине того что не получили деньги по Гос оборон заказу. Постоянно ждём кого-то решения от них, то они не могут подписать реестрор на перечисления средств, отправили нам гарантийное письмо что заказчик обязуется выплатить средства по задолженности не позднее 11.11.2025, на сегодня день мы так и не получили не каких средств. Между нами и организацией при трудоустройстве заключался трудовой договор в котором была прописана другая сумма часовой ставки. По договору мы получаем 80р/час и надбавка за работу вахтовым методом, но фактически наше ставке составляла 570р/час в день и 684р/час ночь. По данным ставкам мы получили зарплату за июль. За август нам урезали ставку задним числом, то есть 15.09 в день зарплаты нам сообщили что за август мы будем рассчитаны по ставкам 500р/час день и 600р/час ночь. За последние 2 месяца работы мы получили только аванс 30.09 числа Хотим написать коллективное заявление в Трудовую инспекцию, прокуратуру. Хотелось бы узнать станет ли трудовой договор заключеный между нами и компанией нам проблемой. Мы можем приявить переписки с менеджером и куратор компании где нам объясняется что у нас оплата труда производится по другим часовым ставкам, так же можем представить выписки с банка о зачислениях за приведущие месяца.