Вт 11 ноя. 2025
г. Кемерово
Здравствуйте, с 5.11.2025 ушла в ежегодный оплачиваемый отпуск, за ним с 3.12.2025 следует больничный по беременности и родам. 10.11.2025 открыла больничный лист, уже находясь в ежегодном отпуске. Работодатель просит аннулировать больничный, руководствуясь тем, что уже выплатил отпускные, перенести отпуск некуда(сразу после обычного отпуска больничный по бир) и я буду должна в бюджет за те дни, когда я на больничном. Предложила отгулять дни больничного после выхода с декрета, на что ответ однозначный "всё равно должна будешь". Вопрос: могу ли я уйти на больничный и перенести дни отпуска после выхода по уходу за ребёнком(через 1,5 или 3 года)? Действительно ли я буду должна деньги за больничный, если продляя отпуск после декрета не буду претендовать на выплаты?
Здравствуйте. Работодатель неправомерно требует аннулировать больничный и возвращать деньги. Вы можете перенести неиспользованные дни отпуска на период после окончания отпуска по уходу за ребёнком. Вы не обязаны возвращать деньги за период больничного, если не претендуете на дополнительную оплату за эти дни.
Оформить заявку
Каждый специалист проходит проверку перед тем, как начать отвечать на вопросы
При регистрации юрист загружает скан диплома — без него доступ к вопросам закрыт.
Юрист указывает область права и практический опыт. Данные проверяются модераторами сервиса.
Новые специалисты проходят ручную проверку первых ответов перед публикацией.
Оценки реальных клиентов формируют рейтинг и влияют на видимость юриста на платформе.
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Выберите ваш город или перейдите на общероссийский сайт
