Здравствуйте,работаю участковым педиатром,у меня 39 -ти часовая рабочая неделя.
По расписанию у меня три часа приема остальное время это вызова и работа с документами.
10.11.25 моя коллега уходит в отпуск,в нашем филиале 4 участка,и на каждом по врачу,каждый раз когда уходит доктор в отпуск, её 3 часа приема делят на 3-х врачей,то есть по доп .часу приему всем врачам,и вместо 3-х часов приема мы ведём по 4 часа, документы на подработку не оформляют,я 05.11 потребовала документ от начальства,на что мне дали документ на увеличение приема до 4-х часов в связи с отпуском сотрудника и производственной необходимостью ,оплату производят балами один час приема 0,3 бала,1 бал =1200 рублей.
Я не хочу дополнительно работать,считаю что работодатель неправ ,это давление .