Мне после увольнения пришла выплата от компании в которой работал с пометкой

Добрый день.

Распространённая практика, когда бывший работодатель перечисляет средства бывшему работнику, по ошибке например.

В данном случае деньги можете не возвращать. Здесь не будет состава кражи по ст. 158 УК РФ. Дело в том, что компания сама перевела средства.

Но можете поступить самостоятельно и вернуть средства через кассу организации (если совесть не позволяет) либо применить на практике ст. 1109 ГК РФ.

В любом случае  здесь нет состава по неосновательному обогащению в любом случае.

Здравствуйте. Если выплата была оформлена как заработная плата официально, с НДФЛ, в расчётном листе, по трудовому договору возвращать её вы не обязаны