Требуется юридическая защита несовершеннолетнего работника по факту невыплаты зарплаты

Добрый день. Нужна юридическая помощь и представительство. Суть дела: - Мне 17 лет (несовершеннолетний). Трудовой договор не оформляли. - Работал ночными сменами с 22:00 до 10:00 (12‑часовые смены). Оплата за эти ночные смены не выплачена. - Не доплатили за одну смену (сумма: 3000 руб.). - Работодатель оскорбляла меня и обвинила в том, что я забрал деньги из кассы. (это было согласовано с её стороны) - Работодатель отказывается производить выплаты и возвращать удержания/штрафы. Доказательства, которые могу предоставить: - Переписка (скриншоты чатов); - Фото и видео с рабочего места и табелей смен; - Другие подтверждения факта работы (скриншоты графика, сообщения). Что молю и очень прошу от вас: 1. Оценить правовую ситуацию и названные риски (нарушения ТК РФ: ст.92, ст.94, ст.96 и др.). 2. Подготовить и направить претензию/исковое заявление/жалобу в ГИТ и прокуратуру (и, при необходимости, заявление в полицию по поводу ложного обвинения и/или угроз). 3. Представить интересы в переговорах с работодателем и/или в суде. 4. Оказать консультацию по срочным действиям (нужно ли обращаться в органы опеки, как правильно зафиксировать доказательства). Примечание: все действия будут выполняться мной (готов предоставить/приложить свид. о рождении, паспорт Контактные данные: - Мои ФИО: Горохов Валерий Евгеньевич - Дата рождения: 21.10.2007 - Телефон: 89142325632 - E‑mail: vacbanneban@gmail.com - Удобное время для связи: 10:00-00:00 Прошу ответить, и проконультировать какие документы прислать в первую очередь. Заранее спасибо.