Вт 14 окт. 2025
г. Пермь
Работа в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет: права сотрудника и возможность отказа
Добрый день. Подскажите пожалуйста, имею ли я право выдти на работу находясь в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет ( моему рентгену 4 месяца) с сохранением пособия на 0.6 ставки с 3 рабочими днями? Может ли мне отказать в этом работодатель?
День добрый. Вы имеете законное право выйти на работу на условиях неполного рабочего времени (0.6 ставки или 3 рабочих дня в неделю) во время отпуска по уходу за ребенком до 1.5 лет и сохранить при этом право на получение пособия. Работодатель не имеет права вам отказать. Вам необходимо подать заявление и согласовать с ним конкретные условия работы.
Здраствуйте!
Вы имеете законное право выйти на работу на условиях неполного рабочего времени
Цены на дистанционные или on-line услуги
Ответ на письменный вопрос на сайте
Первичная консультация по телефону горячей линии в общем порядке
Консультация юриста в чате
Подготовка документа через сервис заказа документа
Удаленная индивидуальная консультация по телефону
Правовой анализ ваших документов с заключением и ответом на вопросы
Оформить заявку
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
