Здравствуйте, подскажите, пожалуйста.
Собираюсь пройти обучение по программе "Активные меры содействия занятости".
Один из этапов это заключение трёхстороннего договора, между образовательной организацией, потенциальным работодателем и учеником.
В договоре есть пункт
Настоящий Договор не является предварительным договором в смысле статьи 429 Гражданского кодекса Российской Федерации, рамочным договором в смысле статьи 429.1 Гражданского кодекса и (или) соглашением о порядке ведения переговоров в смысле статьи 434.1 Гражданского кодекса Российской Федерации, не налагает на Стороны каких-либо финансовых, юридических и иных обязательств по передаче друг другу имущества (в том числе имущественных (неимущественных) прав), перечислению денежных средств, выполнению работ, оказанию услуг, в том числе обязательств заключить какой-либо договор в будущем.
Означает ли это что работодатель не обязан меня трудоустраивать по завершению обучения?