Работодатель обязан компенсировать все неиспользованные отпуска — за весь период работы. Эти дни не имеют срока годности. Даже если отпуск не использовался пять или десять лет, работник имеет право на компенсацию.
Для улучшения работы сайта и его взаимодействия с пользователями мы используем файлы cookie. Продолжая работу с
сайтом, Вы разрешаете использование cookie-файлов. Вы всегда можете отключить файлы cookie в настройках Вашего
браузера.
Мы видим, что наши юристы помогли вам с решением проблемы и будем признательны, если вы оставите
отзыв на Яндекс или Гугл картах, это помогает нам стать лучше