Вт 24 июн. 2025
г. Санкт-Петербург
Нужно ли будет отрабатывать 2 недели, если заявление на увольнение написано в отпуске без содержания, который следует за ежегодным отпуском?
Здравствуйте. Нет. 2 недели входит в том числе и отпуск без содержания
Да, по общему правилу сотрудник обязан уведомить работодателя о намерении уволиться не позднее чем за две недели (ст. 80 ТК РФ).
Период нахождения в отпуске будет идти в зачет времени отработки .
Две недели входит в том числе и отпуск без содержания
Закажите услугу и получите помощь от лучших юристов и адвокатов
Оформить заявку
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Выберите ваш город или перейдите на общероссийский сайт
Для улучшения работы сайта и его взаимодействия с пользователями мы используем файлы cookie. Продолжая работу с сайтом, Вы разрешаете использование cookie-файлов. Вы всегда можете отключить файлы cookie в настройках Вашего браузера.