Чт 22 фев. 2018
г. Нижний Тагил
законно ли увольнение, если не было возможности выйти на работу
Здравствуйте подскажите пожалуйста я не смогла выйти на работу без уважительной причины меня уволили и отказались выплатить зарплату за 6 смен сказали что полное депримированние. Законно ли это
Ольга, здравствуйте, за один проступок может быть применено только одно дисциплинарное взыскание, то есть вас могли или депремировать, но оставить на работе. либо уволить, но с выплатой расчетных - заработка за фактически отработанное время плюс компенсация за неиспользованный отпуск. Вы вправе обратиться в трудовую инспекцию для досудебного урегулирования трудового спора.
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Вы специалист в области права?
