Здравствуйте! Начальница на работе оказывает на меня давление чтобы я уволилась по собственному желанию, иначе она испортит мне трудовую, сделает мне невыносимые условия труда и т.д. я написала на нее докладные вышестоящему руководству, но ответатак и не последовало. Скажите что делать? Можно ли подать в суд о дискриминации? Она превышает свои полномочия, т.к даже не является моим работодателем. Спасибо
Юлия, здравствуйте. для результативного обращения в суд у вас должны иметься доказательства дискриминации и превышения полномочий. Если работодатель не реагирует на ваши жалобы, то вы вправе обратиться в трудовую инспекцию с жалобой. Будет проведена проверка, если факты нарушений в отношении вас подтвердятся, то в адрес работодателя последует выдача официального предписания с требованием об их устранении.
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Выберите ваш город или перейдите на общероссийский сайт
Мы видим, что наши юристы помогли вам с решением проблемы и будем признательны, если вы оставите отзыв на яндекс картах, это помогает нам стать лучше