Нужно разъяснение к статье 153 новая редакция с 01 03
Добрый день! Нужно разъяснение к статье 153 (новая редакция с 01.03.2025), если у работника ведётся суммированный учёт рабочего времени (квартал). Может ли работник, согласно ст. 153 ТК РФ брать дополнительные дни отдыха за пределами одного квартала?
Для улучшения работы сайта и его взаимодействия с пользователями мы используем файлы cookie. Продолжая работу с
сайтом, Вы разрешаете использование cookie-файлов. Вы всегда можете отключить файлы cookie в настройках Вашего
браузера.
Мы видим, что наши юристы помогли вам с решением проблемы и будем признательны, если вы оставите
отзыв на Яндекс или Гугл картах, это помогает нам стать лучше