Пн 24 мар. 2025
г. Санкт-Петербург
Здравствуйте! У меня молодой человек на СВО, я инвалид детства ( сейчас III группа), у меня эпилепсия после перенесенного менингоэнцефалита. В последнее время начались психические расстройства, я последний раз лежала в психиатрической больнице с октября по декабрь 2024 и мне предложили переосвидетельствование инвалидности на II или даже I. Я жила у мамы, она за мной присматривала, делала мне уколы и тд. Но с матерью случился конфликт и я была выгнана на улицу, потому что я не работала после больницы. Сейчас живу у друзей, они за мной присматривают. Мы с моим парнем хотим расписаться, чтобы я была его официальной женой и он мог ухаживать за мной и тд. Если мы распишемся, будет ли данная ситуация уважительной причиной для увольнения со службы? Я не могу вечно жить у друзей, а одна жить я боюсь. Не будет ли каких-то подводных камней, типа, только расписались, сразу рапорт на увольнение... Подозрение не вызовет? Подскажите, что делать и реально ли вообще увольнение с сво по данной причине. Спасибо.
Добрый день
Согласно пункту 3 статьи 51 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе» устанавливает, что военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, имеет право на досрочное увольнение с военной службы .
Некоторые основания для этого:
Если мой ответ был Вам полезен, поставьте пожалуйста лайк
давно
Извините, но вы написали про обычную военную службу, которая предусматривает проживание семьи с военнослужащим в военном городке. Это СВО, повторюсь. И мне надо знать, увольнение возможно и по каким статьям законодательства.
Ваш супруг может уволиться с военной службы по семейным обстоятельствам (в связи с необходимостью ухода за близким родственником), если аттестационная комиссия примет решение об исключительности Вашего случая. Что для этого нужно: 1. Заключение медико-социальной экспертизы о нуждаемости Вашей супруги в постоянном постороннем уходе.
Даже в период нахождения его на СВО можно уволиться
МОЙ ПОЛНЫЙ И ДОСТОВЕРНЫЙ ОТВЕТ!
Согласно статье 51 Федерального закона № 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе", военнослужащий может быть уволен с военной службы по семейным обстоятельствам, если:
Он является единственным кормильцем в семье, где есть инвалид I группы, нуждающийся в постоянном уходе.
Он должен ухаживать за близким родственником (супругой, родителем, ребёнком), который является инвалидом I группы.
Если вам будет установлена I группа инвалидности, это может стать основанием для увольнения вашего молодого человека по семейным обстоятельствам.
Переосвидетельствование на I группу инвалидности:
Вам нужно пройти медицинское освидетельствование и получить заключение о присвоении I группы инвалидности. Это ключевой момент, так как только I группа даёт право на увольнение по уходу.
Официальное заключение брака:
После регистрации брака вы станете официальной супругой, и ваш муж сможет подать рапорт на увольнение по уходу за вами.
Сбор документов:
Заключение медико-социальной экспертизы (МСЭ) о присвоении I группы инвалидности.
Свидетельство о браке.
Документы, подтверждающие, что вы нуждаетесь в постоянном уходе (медицинские справки, заключения врачей).
После оформления всех документов ваш муж должен подать рапорт на увольнение по семейным обстоятельствам. В рапорте нужно указать:
Причину увольнения (необходимость ухода за супругой-инвалидом I группы).
Приложить все подтверждающие документы.
Рапорт подаётся через командование части, где он служит.
Подозрения в уклонении: если все документы будут в порядке (особенно заключение МСЭ о I группе инвалидности), это снизит риск подозрений.
Отказ в увольнении: в условиях СВО командование может отказать в увольнении, ссылаясь на военную необходимость. В этом случае можно обжаловать решение через военную прокуратуру или суд.
ЕСЛИ ОТВЕТ БЫЛ ПОЛЕЗЕН, ТО НЕ ЗАБУДЬТЕ ОТМЕТИТЬ ЕГО ЛАЙКОМ
Здравствуйте, София!
В вашем случае действительно есть основания для увольнения вашего молодого человека с военной службы по семейным обстоятельствам. Согласно ст. 51 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе», одним из оснований для увольнения является необходимость ухода за близким родственником, который является инвалидом и нуждается в постоянном уходе.
Поскольку у вас уже есть инвалидность III группы, а также имеются психические расстройства и рекомендации на переосвидетельствование инвалидности на более высокую группу, это может послужить аргументом в пользу увольнения. Однако важно, чтобы были подтверждающие документы: медицинские заключения, справка об инвалидности, а также заключение врачебной комиссии о необходимости ухода.
Что касается подозрений из-за быстрого брака, в практике бывают случаи, когда командование может усмотреть в этом попытку «уклонения» от службы, но если все документы в порядке, а ваша ситуация объективно требует ухода, то формальных препятствий для подачи рапорта нет. Важно правильно оформить медицинские документы и аргументированно изложить ситуацию.
Ваш молодой человек может обратиться в свою военную часть с рапортом на увольнение по семейным обстоятельствам. Скорее всего, потребуется заключение военной медкомиссии о том, что вы действительно нуждаетесь в постоянном уходе. Если вдруг возникнут сложности, можно также обратиться в военную прокуратуру или суд.
С вашей стороны, желательно заранее подготовить документы, подтверждающие необходимость ухода: выписки из психиатрической больницы, справки от врачей, рекомендации о том, что вам требуется посторонний уход. Чем больше официальных документов, тем выше шанс на положительное решение.
Держитесь, я искренне желаю вам удачи в решении этого вопроса.
С наилучшими пожеланиями, Хабас Феликсович.
Закажите услугу и получите помощь от лучших юристов и адвокатов
Оформить заявку
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Выберите ваш город или перейдите на общероссийский сайт
Для улучшения работы сайта и его взаимодействия с пользователями мы используем файлы cookie. Продолжая работу с сайтом, Вы разрешаете использование cookie-файлов. Вы всегда можете отключить файлы cookie в настройках Вашего браузера.