Добрый день! Сложилась неприятная ситуация. Я работаю в продуктовом Магнит и недавно написала заявление на перевод в Магнит Косметик. Заявление одобрили и 17 марта меня переведут в другое подразделение. А сейчас я должна отработать две недели здесь в продуктовом. Работаю я хорошо, выполняю все свои обязанности. Но сложилось так, что у меня начались проблемы со здоровьем.
Я сходила в больницу и мне выдали больничный лист и назначили лечение. Директору своему я сообщила о том, что ухожу на больничный. Больничный всего 5 дней.
Во время больничного, я, договорившись с директором Магнита Косметик, решила немного походить в магазин и поизучать ассортимент. Работу я никакую не выполняла там и рабочуюю одежду Магнит Косметика не одевала.
В итоге мне позвонила директор продуктового Магнита с претензиями о том, почему находясь на больничном я стажируюсь в Магнит Косметик (хотя я не стажируюсь, а просто пришла поизучать ассортимент). Высказала мне своё недовольство, сказала что я проявляю неуважение к их команде и вообще у них сложно там с сотрудниками, а я такая плохая на больничном.
Подскажите, кто не прав в этой ситуации? Что сделает директор в таком случае? Могут ли на меня написать плохую рецензию из за этого или недоплатить зарплату?