Здравствуйте. Нет, если человек работает неофициально, он не обязан отрабатывать при увольнении. Формально работник и работодатель не состоят в трудовых отношениях, поэтому сотрудник может уйти в любое время, даже в середине рабочего дня. Для полной правовой консультации можете написать мне на ватсап. Номер указан в профиле.
Для улучшения работы сайта и его взаимодействия с пользователями мы используем файлы cookie. Продолжая работу с
сайтом, Вы разрешаете использование cookie-файлов. Вы всегда можете отключить файлы cookie в настройках Вашего
браузера.