Работаю в одной компании 10 лет!
Был декретный отпуск 1,5 лет после выход затем увольнения на 2 месяца. С даты после последнего трудоустройства прошло 2года ! Сейчас ввели надбавку за общий стаж работы от 5 лет и мне сказали в отделе персонала, что она мне не положена так как было прерывание трудового договора и начался новый отсчет, а как же понятие общий трудовой стаж в компании!