Хотела по интересоваться. Я вышла в декрет в 2017 году 13 февраля. Но продолжала работать. С 1 марта я выхожу в очередной отпуск. Это все мне оплачивают. Но получилось так что я в марте родила. Т.е отпуском я не воспользовалась. Работодатель требует вернуть сумму которую они мне оплатили за отпуск очередной. Говорят что подадут в суд и уводят с работы. В данный момент у меня нет возможности вернуть. Т.к. у меня трое детей и третий ребёнок инвалид и после операции.
Оксана, здравствуйте, если вы получили отпускные, но отпуск вам не предоставлялся, то требование работодателя о возврате указанных средств обоснованно. Указанная сумма может быть взыскана с вас в судебном порядке. что касается увольнения - то именно по этим основанием оно невозможно.
давно
Отпуск мне предоставили и оплатили.но суть в том что в это время оказалось что я нахожусь в декретом отпуске.чего я и не знала.т.как на учёт встала поздно
к сожалению незнание не освобождает от ответственности - за один и тот же период вам проведена двойная оплата, деньги придется вернуть
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей