Работаю в банке в сфере айти, недавно открыл Ип. Работадателя не предупредил. По закону как я понял имею право открыть, но при устройстве подписывал доп соглашение. Что мне грозит при нарушении этого соглашения? Возможны ли штрафные санкции или увольнение?
Нарушение дополнительного соглашения, если при устройстве на работу было подписано условие о запрете на предпринимательскую деятельность, не должно привести к штрафным санкциям или увольнению.
давно
А что вообще может грозить при нарушении этого соглашения?
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Выберите ваш город или перейдите на общероссийский сайт
Мы видим, что наши юристы помогли вам с решением проблемы и будем признательны, если вы оставите отзыв на яндекс картах, это помогает нам стать лучше