Я студент магистр на очно заочном отделении Работаю по специальности в ООО
Я студент-магистр на очно-заочном отделении. Работаю по специальности в ООО. В январе предстоит двухнедельная сессия. Хочу взять отпуск на период сессии согласно ст. 173 ТК РФ. Но работодатель отказывается оплачивать данный отпуск, ссылаясь на тяжелое финансовое положение организации. Что мне делать? Прав ли работодатель?
Работодатель не прав, если отказывается оплачивать учебный отпуск на период сессии студенту-магистру на очно-заочном отделении, так как это предусмотрено статьёй 173 Трудового кодекса РФ
Для улучшения работы сайта и его взаимодействия с пользователями мы используем файлы cookie. Продолжая работу с
сайтом, Вы разрешаете использование cookie-файлов. Вы всегда можете отключить файлы cookie в настройках Вашего
браузера.
Мы видим, что наши юристы помогли вам с решением проблемы и будем признательны, если вы оставите
отзыв на Яндекс или Гугл картах, это помогает нам стать лучше