Юлия
Юлия

Ср 06 ноя. 2024

Город

г. Петропавловск-Камчатский

Работаю по трудовому договору 2 месяца нахожусь на испытательном сроке Начальница

Здравствуйте! Работаю по трудовому договору 2 месяца, нахожусь на испытательном сроке. Начальница отказалась принимать заявление на увольнение с отработкой 3 дня, сказала мне, что это на усмотрение работодателя, и, только когда я написала заявление с отработкой двух недель, она приняла заявление. Скажите, пожалуйста, действительно ли это на усмотрение работодателя и если нет и это нарушение, куда мне обратиться и как доказать, что она не принимала заявление?

Ответы юристов:
1
Пользователь онлайн
Сейчас онлайн

Нет, отказ в приёме заявления об увольнении с отработкой 3 дня на испытательном сроке не является законным. Согласно ч. 4 ст. 71 Трудового кодекса РФ, работник, подавший заявление об увольнении во время испытания, должен отработать только 3 календарных дня. 

Получите ответ юриста бесплатно онлайн
Опишите вашу проблему
Как к вам обращаться
Отправляя вопрос, вы соглашаетесь с условиями Пользовательского соглашения
Гарантия

Гарантия подробного разбора ситуации

Мнения

Мнения нескольких юристов

Много вопросов

Неограниченное количество вопросов

Скрытый вопрос

Можно скрыть вопрос от пользователей

Последние консультации
Пт 22 ноя. 2024 20:05
Добрый вечер заказали товар в договоре прописано не более 45 рабочих дней
Добрый вечер, заказали товар, в договоре прописано не более 45
2 ответа
Пт 22 ноя. 2024 20:15
Мать не платит алименты в течении 9 месяцев задолжность уже больше
Здравствуйте, мать не платит алименты в течении 9 месяцев,
2 ответа
Пт 22 ноя. 2024 16:32
Учился 1 курс только за него заплатил за обучение Со 2 курса
Учился 1 курс только за него заплатил за обучение. Со 2 курса не
3 ответа
Темы справочных материалов