Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3 х

Здравствуйте! Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3-х лет, но собираюсь выходить на работу. В декрет я уходила с должности врача приёмного отделения. Сейчас работодатель заявляет, что в приёмном отделении мест нет и отправляет в поликлинику. На мои возражения, заявляет, что изначально меня приняли на работу участковым терапевтом, а в стационар перевели временно. В этой больнице я работаю с марта 2021 года. Изначально меня действительно приняли на должность участкового терапевта с последующим переводом в амбулаторный ковидный центр (было написано заявление о переводе). Из амбулвторного ковидного центра в сентябре 2021 я перешла на работу в приёмного отделение стационаре, было написано заявление об увольнении из амбулаторного центра и о приёме на работу в приемное отделение, заключён трудовой договор. Насколько правомерно со стороны работодателя отказывать мне в выходе на работу в приемное отделение?