Здравствуйте, подскажите пожалуйста, находилась на стационарном лечении с пневмонией лёгких, в этот период пока лежала в больнице, муж ходил на больничный по уходу за ребёнком .Ребёнок заболел.. Муж вышел на работу и ему не хотят оплачивать больничный лист по уходу за ребёнком ссылаясь на то,что мне обязательно необходимо предоставить справку с работы о том ,что в этот период,пока я лежала в больнице не находилась на больничном по уходу за ребёнком. Грозят штрафом в размере 5000 руб и не оплатой больничного мужу. Мы оба работаем . Сыну 2 года. Правомерны ли действия работодателя мужа? Обязательным ли является предосление справки с моего места работы? Так как больничный я продлила на основании выписки врача для долечивания .Все необходимы скрины с госуслуг работодателю мужа я предоставила ,в том числе и выписку из больницы. Но организация все равно упрямится и грозит штрафом .
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Выберите ваш город или перейдите на общероссийский сайт
Мы видим, что наши юристы помогли вам с решением проблемы и будем признательны, если вы оставите отзыв на яндекс картах, это помогает нам стать лучше